Las relaciones amistosas en el trabajo son esenciales para la felicidad de 46% de los profesionistas en el mundo, de acuerdo con un estudio de LinkedIn.
Ciudad de México.- La investigación “Relaciones en el trabajo” arrojó que el desarrollarse amistosamente en el área laboral permite una jornada motivada y productiva, además facilita el poder comentar o pedir opiniones.
En un comunicado, detalló que 67% de los “Millennials” -gente nacida entre 1981 y 1995- comparten detalles personales, tales como su sueldo, problemas familiares o sentimentales con sus compañeros de trabajo, mientras que menos de un tercio de la Generación X – nacidos entre 1965 y 1976 – lo hace.
En ese sentido, ambas generaciones han contactado a sus jefes en horas no hábiles para tratar asuntos que no sean de trabajo, pero uno de cada tres “millennials” lo hizo frente a uno de cada 10 baby boomers- personas nacidas entre 1946 y 1964.
La compañía recomienda a no limitar las conversaciones en solo correos electrónicos o reuniones formales, además de mostrar interés por los gustos de sus compañeros.
Con información de Notimex.