Ciudad de México.- Diversos tipos de empresas y dependencias estatales en Suecia, experimentan un cambio radical al reducir la jornada laboral de sus empleados a seis horas mientras se conserva en mismo salario.
Como primer participante en dicho ensayo, se encuentra la casa de retiro para gente de la tercera edad Svartedalens en Gotemburgo en donde las enfermeras han obtenido resultados radicales en sus vidas tanto en su vida personal como en la laboral. Este ejemplo ha inspirado a otros a lo largo y ancho de Suecia.
En los casos del sector público estos ensayos han costado más al gobierno local, se han considerado exitosos ya que se ha observado que los trabajadores son más felices lo que deriva en un trabajo bien realizado, empleados felices y en menos renuncias.
Las empresas que han implementado organizar de este modo a sus empleados han tenido un aumento en sus ganancias en eficacia y producción.
